Der DLRG Landesverband Nordrhein bietet seit 1994 eine Ausbildung zum Vereinsmanager an. Zahlreiche Mitarbeiter haben in diesem Zeitraum die VM-Lizenz erworben und zur Qualifizierung der Arbeit in den Gliederungen beigetragen. Sie kümmern sich zum Beispiel

• als Vorsitzende oder Beauftragte um Führungsaufgaben, Weiterentwicklung des Vereins, Mitarbeitergewinnung und Außenvertretung
• als Mitarbeiter oder Referenten für gute Öffentlichkeitsarbeit und Marketing im Verein
• als Kassenwart um die Finanzen und Steuern im Verein
• als Geschäftsführer um Organisation, Verwaltung und EDV
• als Jugendvorsitzender um die Organisation und Qualifizierung der Jugendarbeit

Die Aufgaben und Funktionen im Vereinsmanagement sind heute so unterschiedlich, daß jeder Verein für seine Situation und seine Ressourcen immer wieder die spezifisch beste Lösung und die besten Mitarbeiter finden muß.

• Führung, Organisation und Verwaltung gut funktionieren
• Fehler vermieden werden
• Mitarbeiter kompetent qualifiziert werden
• das Vereinsmanagement kontinuierlich verbessert wird.

Der Bereich „Vereinsmanagement (VM)“ ist in den letzten Jahren im LandesSportBund (LSB) ständig weiterentwickelt und verbessert worden. In Form einer Rahmenvereinbarung hat sich die DLRG Nordrhein verpflichtet, die aktuellen Standards des LSB im eigenen Verband umzusetzten.

In diesem Prozeß sind auch die Arbeits- und Handlungsfelder im Bereich „VM“ neu gestaltet worden und laut

• Vereinsführung
• Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
• Finanzen/Steuern und Recht/Versicherungen
• Organisation und Verwaltung

Zu den Themenbereichen bietet die DLRG Nordrhein Grundlagen mit allgemeinen Informationen an, zu denen keine spezifischen Fachkenntnisse, Vorinformationen oder Erfahrungen notwendig sind.

Es werden jeweils auch Vertiefungen angeboten für Mitarbeiter, die aufgrund beruflicher Kompetenz oder durch Qualifizierung in Grundlagenseminaren über spezifische Kenntnisse zum Thema verfügen oder dieses vertiefen möchten. Nach aktuellem Bedarf werden aktuelle Seminarangebote neu eingerichtet.

Der Lizenzerwerb als Vereinsmanager ist nicht Voraussetzung zum Besuch der Seminare im Bereich „Vereinsmanagement“.
Alle angebotenen Qualifizierungsseminare können als Aus- und Fortbildungsmodule zu einzelnen Themen besucht werden. Alle Teilnehmenden erhalten zu jedem Seminar eine Teilnahmebescheinigung.

Die VM-Lizenz C – 1. Lizenzstufe umfaßt 120 Lerneinheiten in 8 Lehrgangangsmodulen (Wochenenden) und hat eine Gültigkeitsdauer von 4 Jahren. Sie kann durch Fortbildungen im Umfang von 15 UE ( z .B. 1 Lehrgangsmodul) verlängert werden.
Qualifizierungen aus anderen Ausbildungsgängen wie GH III, JLAusbildung, JL/ÜL Ausbildung sowie externe Qualifizierungen können nach Absprache anerkannt werden.
Die Lizenzerteilung erfolgt bei Nachweis von 8 VM Modulen innerhalb von 2 Jahren, wobei aus jedem Handlungsfeld mindestens ein Modul belegt werden muß. Nach jedem Modul ist eine Anwendungsaufgabe zu erledigen.

• Vereinsführung
• Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
• Finanzmanagement, Steuern, Recht und Versicherungen
• Organisation

Die VM-Ausbildung wird nach den Rahmenrichtlinien des Deutschen Sportbundes ( DSB) angeboten.
Die nicht angebotenen Module können beim LandesSportBund, anderen Fachverbänden oder in den Qualifizierungszentren der Stadtund Kreissportbünde anerkannt werden.
Die in der DLRG Nordrhein angebotene „Qualifizierungsreihe für junge Führungskräfte“ wird im Rahmen der VM-Ausbildung anerkannt.